ONTOS
Jesteśmy polską agencją pośrednictwa pracy zarejestrowaną pod numerem 4824 w KRAZ. Oferujemy legalną pracę w Wielkiej Brytanii (opieka zdrowotna). Obsługujemy także osoby przebywające za granicą. Oferujemy życzliwą i kompetentną - oraz bezpłatną - obsługę osób poszukujących pracy, a także indywidualne podejście do oczekiwań naszych kandydatów. Bezpłatnie tłumaczymy CV, przygotowujemy dokumenty niezbędne w procesie rekrutacji, pomagamy zorganizować przejazd na miejsce pracy, zapewniamy pomoc i wsparcie przez cały czas pobytu za granicą.
Stanowisko:
OPIEKUN - OPIEKUNKA OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ FIZYCZNIE - PRACA W SYSTEMIE LIVE-IN Z ZAMIESZKANIEM U PODOPIECZNEGO - ANGLIA, WALIA.
Miejsce pracy: Wlk. Brytania, , Anglia, Walia
Opis stanowiska:
- UWAGA: Oferta ta jest dostępna tylko dla kandydatów
przebywających na terenie Wielkiej Brytanii lub gotowych wziąć
udział w spotkaniu osobistym z pracodawcą na terenie Wielkiej
Brytanii! Podopieczni to osoby niepełnosprawne ruchowo, młode i
dorosłe, po urazach kręgosłupa i kończyn. Praca w charakterze
opiekuna Live-in polega na zamieszkaniu z jedną osobą podopieczną w
jej domu i wykonywaniu obowiązków pod jej kierownictwem. Do
obowiązków należy pomoc i wspieranie podopiecznego we wszystkich
czynnościach dnia codziennego, w tym pomoc w utrzymywaniu higieny
osobistej i estetycznego wyglądu, kąpiele i mycie, golenie, mycie
zębów, pomoc przy korzystaniu z toalety, ubieranie, czesanie, pomoc
w poruszaniu się, pchanie wózka, sprawdzanie sprzętu pomocniczego,
zawożenie i przywożenie, pomoc w załatwianiu bieżących spraw i
kontakcie z instytucjami, bankiem itp., planowanie i
przygotowywanie posiłków, asysta w spędzaniu czasu wolnego,
organizowanie rozrywek, wspieranie w prowadzeniu aktywnego życia
(praca, nauka, kontakty społeczne), podawanie lekarstw, zmiana
pościeli, pranie, prasowanie, zakupy, utrzymywanie kontaktu z firmą
zatrudniającą, gotowość do szkoleń, przestrzeganie procedur.
Wszystkie powyższe obowiązki muszą być wykonywane przy pełnym
zachowaniu dyskrecji i poszanowaniu godności osoby
podopiecznej.
Wymagania:
- - bardzo dobra znajomość języka angielskiego - czynne prawo
jazdy kat. B - doświadczenie w opiece: co najmniej prywatne -
zaświadczenie o niekaralności - chęć do pracy, życzliwość, empatia,
cierpliwość, pewność siebie, dobra organizacja własnej pracy -
gotowość do pracy i zamieszkania u podopiecznego przez 3 tygodnie -
płeć: dowolna
Oferujemy:
- Pracodawcą jest firma brytyjska. Bezpłatne utrzymanie
(zakwaterowanie i wyżywienie) w czasie pracy. Praca w systemie: 3
tygodnie (21-24 dni) pracy / 1 tydzień wolnego. Elastyczny system
pracy - przerwa między zleceniami może zostać wydłużona. Czas
pomiędzy 3-tygodniowymi okresami pracy można wykorzystać w dowolny
sposób (podróże, wyjazd do Polski) - pracodawca oferuje możliwość
korzystania z firmowego zakwaterowania w Kent (odpłatność £18 za
dobę). Liczba godzin pracy nie przekracza 10 h dziennie, w tym
przerwa w ciągu dnia. Wynagrodzenie za 7 dni pracy: £420 (kandydaci
bez NVQ2) lub £469 (kandydaci z NVQ2 lub kwalifikacjami
pielęgniarskimi). Jest to kwota brutto, przed potrąceniem podatków
i składek na ubezpieczenia społeczne. Kontrakt podpisywany jest na
6 miesięcy - w tym czasie powinni Państwo być do dyspozycji
pracodawcy. Pracodawca zapewnia możliwość ukończenia kursów NVQ.
Płatny urlop: za każde przepracowane 9 dni - 1 dzień wolnego
(łącznie 28 dni w roku). Procedura rekrutacyjna: I etap -
telefoniczna rozmowa kwalifikacyjna II etap - spotkanie osobiste z
pracodawcą na terenie UK (Kent) III etap - bezpłatne 5-dniowe
szkolenie (z bezpłatnym utrzymaniem) po zaakceptowaniu do pracy i
przed podjęciem zatrudnienia, w tym uzyskanie brytyjskiego
zaświadczenia o niekaralności (CRB/POVA - opłacone przez
pracodawcę) i referencji od poprzednich pracodawców. Po ok. 7-14
dniach następuje pierwsze 3-tygodniowe zlecenie i kolejne zlecenia
przez okres 6 miesięcy (z tygodniowymi przerwami między
zleceniami).
Pozostałe informacje:
- • Rodzaj pracy:praca w domu
- • Forma zatrudnienia:pełny etat
- • Branża:Inne
- • Nr Ref.:-
- • Data aktualizacji:16-05-2012
- • Data zamieszczenia:20-04-2012
Prosimy o przesłanie aplikacji (cv + list motywacyjny) na adres: ontos@ontos.pl
Prosimy o dopisanie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
niezbędnych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 27 sierpnia 1997r.
o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami"